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[高职专科] 把电务车间搬进校园:西安铁路职业技术学院“五共”协同育人的铁道信号实训现场

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发表于  2026-9-3 01:45:40 | 显示全部楼层 |阅读模式
在西安铁路职业技术学院的实训基地里,常见这样一幕:学生身着工装,按企业标准流程进行高铁信号设备检修,企业资深信号工与学校教师站在同一操作台边共同指导。这不是一次性的参观,而是该校铁道信号自动控制专业教学的真实日常。支撑这个场景的,是一套被概括为“五共”的协同育人模式——校企共建实践环境、共构双师团队、共推培养方式、共搭评价体系、共创培养模式,其经验被中国教育新闻网作为中国特色学徒制的典型范例介绍。

先看这所学校的身份。西安铁路职业技术学院始建于1956年,前身是原西安铁路运输学校和原西安铁路运输职工大学,曾是原铁道部全国十所重点中等专业学校之一,2001年合并升格为陕西省首批全日制高等职业技术学院,2005年由西安铁路局正式移交西安市人民政府管理。也就是说,它是一所由行业办学转地方办学的高职院校,但“生于铁路”的底色一直延续到今天。据学校官网截至2026年4月的介绍,学院现有11个教学院部,开设43个高职专业,建有铁道交通运营管理、铁道机车运用与维护、铁道供电技术等3个陕西省“双高计划”高水平专业群,并在校内建成实训基地181个、校外实习基地151个。本文要讲的是其中铁道信号这条专业线上的一个具体样本。

这个样本最直观的抓手,是校园里那个面积超过两万平方米的实训基地。它并非普通“教室式”实验室,而是把企业电子车间调度工区、信号车间信号工区等功能区直接搬进了校园,内设国家级高铁信号生产性实训基地和“三站两区间”综合性实训基地。所谓“三站两区间”,模拟的是真实线路中间隔三个车站、两段区间的行车组织与信号联锁环境,学生能在校内接触接近真实的站场信号设备。为了让学生习惯企业语言,基地里70余项岗位标准及作业指导书挂牌上墙,60余份企业管理标准融入日常教学,形成“岗课赛证”融合、“教研学创训”一体的实践体系。

值得注意的不只是硬件,而是这套模式如何把“职业素养”变成可考核、可追溯的东西。以铁道信号专业的“转辙机测试”课程为例,学生先通过课堂掌握原理,再到实训基地按企业标准实操,接着参与技能竞赛锤炼速度与精度,最后在跟岗实习中解决现场难题,实现从“会操作”到“能创新”的跨越。在“四阶递进、五措并举”的培养框架里,技能被划分为同步达标、熟练提升、应用创新、岗位实践四个阶段,配套职业素质主线、课堂教学基础、岗位融入抓手、项目竞赛驱动、综合应用强化五项举措。

把素养量化,是这套模式里颇有辨识度的一环。学校构建了从信号工职业品质、技能熟练度、作业标准化、技能创新性、岗位适应性五个维度展开的“五元量化”评价体系,设置了20余项贯穿培养过程的指标。初级阶段考核“按要求着装、工具使用”,高级阶段则考核“故障分析处理、数智融合应用”。学生在基地里的每一个进步,都留存在成长档案中——既有技能竞赛的成绩,也有团队协作、安全规范执行等量化评分,这套档案日后会成为企业选人用人的参考。

“双师”不是口号,而是有机制托底的安排。学院建立校企双带头人机制,组建由8名企业专家、行业大师工匠领衔的混合式双师团队,成立“闫晓德劳模创新工作室”“李乐创新工作室”,在中铁一局、宝鸡电务段等企业设立教师流动站,让专业教师利用寒暑假深入现场挂职锻炼。企业导师把一线工匠精神带进课堂,例如讲解ZD(J)9转辙机安装时会强调“0.5毫米误差可能导致信号失灵”,用具体的技术边界传递精益求精的作业观。学生课余还能结合现场案例做创新复原,近三年在基地孵化了“铁路调度指挥实训装置”等4项国家实用新型专利。

校企协同最终落在岗位衔接上。该专业采用“2年在校学习+1年企业跟岗实习”的培养模式,将“信号工”职业技能鉴定标准融入教学,学生实习期间在企业导师指导下参与陇海线信号设备检修、西安北站枢纽调试等真实项目。近三年,该专业与西安、兰州等铁路局联合培养超300人,据校方介绍100%通过企业考核,多数成为技术骨干。有毕业生从见习生晋升为临潼信号工区副工长,在校期间获得的量化评价与技能积累,被认为在企业选人时提供了更清晰的参照。

对报考者和从业者来说,这个案例的价值在于回答了“高职铁路专业到底学什么”的问题。它说明,一所铁路高职的竞争力并不只取决于开没开某个热门专业,而在于实训环境是否贴近企业真实场景、评价体系能否把抽象的“职业素养”落到可追踪的指标上、校企合作有没有机制持续运转。西安铁路职业技术学院在铁道信号专业上的这套“五共”做法,恰好提供了一个可以对照参考的现场。当然,这类合作规模与数据会随年度和企业需求变化,本文引用的培养人数、专利数量等信息均以学校及中国教育新闻网2025年的公开报道为准,读者在报考或选专业时,仍应以学校当年发布的招生与培养信息为最新依据。

参考出处:
[1] 西安铁路职业技术学院学院简介
[2] 中国教育新闻网《“五共”协同育人模式 赋能铁道信号人才培养》
[3] 中国教育新闻网:西安铁路职业技术学院“五共”协同育人报道(学校官网转载)

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